「長く働ける」をサポート～入社前説明会～

面接や会社見学の際は配慮が行き届いている会社だと感じたのに、入社してみたら職場の人たちが自分に対してどう接していいのかわからずに困っている様子がある……

そういった経験はありませんか？

それは職場の人たちに必要な情報が届いていないために起こっている問題かもしれません。

入社前の環境整備

チャレンジドジャパン名古屋今池センターではご本人の入社前に、企業様に対して事前説明会を開くように努めております。

事前説明会ではご本人の障害特性や配慮事項をお伝えし、どのような指示を出していただければ分かりやすいのか、業務上想定される困りごとはどんなことがあるのかと言ったことを中心にお話をさせていただきます。

もちろん、お話しする内容に関しては事前に、ご本人から了承を頂いた範囲だけです。職場に知られたくないことはお伝えしませんのでご安心を頂ければと思います。

双方の安心のために

事前説明会を行うメリットは「お互いが気持ちよく働くために何に気を付けたら良いのか」といったことが総務・人事の方だけではなく「現場の人」と共有できることです。

例えば面接で「曖昧な表現が苦手なので具体的な指示をお願いします」と伝えていても、それを現場の方々に共有するのは簡単ではありません。

しかし実際に通所していただき直近のトレーニングを見ているチャレンジドジャパンのスタッフなら具体的な例を交えてお伝えすることができます。

事前説明会は企業の皆様と働くご本人、双方の不安を解消する役割も持っています。

その他の定着支援に関しては下のブログでも情報を掲載しておりますのでご覧いただければと思います。

仕事を辞めない支援 ～定着率100％～

チャレンジドジャパン名古屋今池センターの事前説明会に関して詳しく、お知りになりたい方は下のお申し込みフォームから是非お問い合わせください。

〇お問い合わせ先

見学、体験を随時受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

〒464-0850 愛知県名古屋市千種区今池3-6-12 三貴ビル 5階
電話：052-212-7315
メール：[email protected]

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